Активисты регионального отделения ОНФ призывают воронежский бизнес подключатся к новой кадровой платформе, которую АНО «Россия - страна возможностей» и Общероссийский народный фронт запустили в рамках совместного проекта «Профстажировки 2.0». Эта платформа призвана объединить талантливых студентов и ведущих работодателей, поможет будущим специалистам готовить дипломные и курсовые работы не «в стол», а по конкретным задачам компаний.Партнеры-работодатели уже начали размещать для них практико-ориентированные задания - кейсы. Они будут доступны на сайте «Профстажировки». На основании этих заданий студенты будут готовить курсовые и дипломные работы.На сегодняшний день партнерами проекта стали уже более 290 компаний, включая дочерние организации и филиалы. Они разместили на платформе более 800 кейсов.«Например, вместе с ВЭБ мы привлечем студентов к решению задач цифровой трансформации российский экономики, с «Россетями» - цифровизации энергетики. Вместе с «Ростелекомом» будем бороться с кибермошенниками, а с «СИБУРом» - решать вопросы в области интеллектуальной логистики. Работодатели смогут пригласить авторов лучших решений на стажировку или практику, а после и взять на работу. Платформа станет кадровым лифтом для самых талантливых и амбициозных», - отметил сопредседатель Центрального штаба Общероссийского народного фронта, генеральный директор АНО «Россия - страна возможностей» Алексей Комиссаров.С запуском платформы для студентов открылась возможность регистрироваться и просматривать кейсы. Выбирать и решать их они смогут с 1 сентября. К осени планируется разместить на портале не менее трех тысяч практико-ориентированных заданий.«Профстажировки - это маркетплейс реальных задач. Диплом или курсовик с решением такого кейса становится для студента первой визитной карточкой, пропуском в профессию. Работодатели же - лидеры экономики и социальной сферы - получат решения своих задач и найдут молодые таланты. Органы власти, которые также размещают кейсы, - дополнительные идеи для реализации национальных проектов. Университеты и колледжи решат вопрос трудоустройства выпускников по специальности. Таким образом, участие в проекте выгодно всем», - добавил руководитель проекта «Профстажировки 2.0», член Общественной палаты РФ Илья Семин.Заместитель министра науки и высшего образования РФ Марина Боровская подчеркнула, что связь университетской подготовки с реальным сектором экономики является безусловным преимуществом для нашей страны: «Создание такого единого интерфейса проекта «Профстажировки 2.0» позволит решить задачи национального проекта «Образование». Важным моментом является появление связки индивидуальных треков обучения молодых людей в университетах с учетом междисциплинарного подхода. Нам нравится, что все инструменты, которые создавались в нашей стране, сегодня являются востребованными и интересными. Площадка «Россия - страна возможностей» собирает все механизмы в единый инструмент».