Эксперты коммуникационного агентства iTrend провели исследование, в рамках которого проанализировали критерии выбора работы, а также медиапредпочтения более 300 высокоуровневых специалистов из крупных российских ИТ-компаний. Только 30% сотрудников уровня middle и senior отмечают зарплату в качестве главного критерия при поиске работы. Среди основных факторов лидирует удалёнка (75%), актуальный стек технологий (70%), а также возможность получить новые профессиональные навыки (60%). Эти и другие результаты исследования могут оказать значительное влияние на формирование стратегии управления HR-брендом работодателя.
Исследование iTrend: зарплата для ИТ-специалистов — не решающий фактор при выборе работодателя
23.04.2024 20:54 // iTrend
Комментарии (0)
MONT и «Инновационные Технологии в Бизнесе» помогут усилить киберзащиту заказчиков
23.04.2024 20:41 // iTrend
Комментарии (0)
Подтверждена совместимость решений AlterOS и ключевых носителей СКЗИ «MS_KEY K» - «АНГАРА»
22.04.2024 19:24 // iTrend
Комментарии (0)
ИТ-компания SIPUNI перешла на кадровый ЭДО с помощью сервиса HRlink
22.04.2024 18:59 // iTrend
Комментарии (0)
В Петербурге назвали самых востребованных голосовых помощников
18.04.2024 23:15 // iTrend
Комментарии (0)
БФТ-Холдинг завершил перевод централизованной системы бухгалтерского учета Ленинградской области на ЭДО
18.04.2024 17:58 // iTrend
Комментарии (0)
Adtech-холдинг Hybrid инвестирует в travel adtech компанию Trackadero
18.04.2024 11:16 // iTrend
Комментарии (0)
24 компании получили статус партнера в программе Hybrid Partners за 6 месяцев
17.04.2024 18:14 // iTrend
Комментарии (0)
начало назад 1 • 2 • 3 • 4 ... • 102 • 103 • 104 • 105 • 106 • 107 • 108 ... • 340 • 341 • 342 • 343 вперед конец
